Почему планы по повышению продаж не реализуются?
Поскольку в любом деле очень важны основы, то давайте просто ещё раз посмотрим на некоторые базовые, основные вещи, которые на самом деле…
Как удержать хороших сотрудников?
Для начала это могут быть простые показатели. Вы можете начать с какой-то части организации или типа сотрудников.
Как начать организовывать, если вам постоянно приходится справляться?
Как же выбраться из этого замкнутого круга? Как начать организовывать и постепенно вводить систему и повышать эффективность?
Как сделать так, чтобы компания работала эффективно, слаженно и прибыльно?
Во-первых, руководитель должен понять, принять и согласиться с тем, что именно он ответственен за то, есть ли в компании написанная…
На что обратить внимание при проведении опросов?
Что происходит? Почему? Не работает технология опросов? Нет — технология работает, просто какие-то вещи явно были применены…